面接対策【行動・会話のＮＧ集】
面接担当者は「どこを見ているの？」
そんな疑問を面接担当者から見た視点でお答えしていきます。
約束の時間は守りましょう
時間厳守は、遅刻だけに限らないことはご存知でしょうか。
早く着いたから早く行こう！それはNGです！
面接の時間に早く着いても、面接時間10分前までは
どこかで時間を潰すなどの、心遣いも大切です。
面接官は、1日に沢山の方と面接スケジュールを組んでいます。
早く行き過ぎると、面接の途中で気まずい空気が出てしまったり、
待機場所が無く社内の受付の方が困ってしまう事も。
また面接途中でなくても、他の仕事こなすため
スケジューリングを行っているので
面接担当者の予定を狂わしてしまう事もあります。
早く着いたので良かれと思って、そのまま伺うのではなく
相手を気づかい、10分以上早く行く事も避けたいですね。
またやむを得ない理由や、公共機関の遅延などで
遅れてしまいそうなときは早めに連絡を入れましょう。
待ち時間のスマホは要注意！
まず待ち時間の間、あなたは何をして待っていますか？
実は！待ち時間から面接は始まっています。
ついつい暇だから、いつものクセで。。。
スマホ・携帯を触ったりしていませんか？
それマイナスPOINTです！
例え面接で話す内容を、スマホのメモに入れていたとしても
周りからは、暇つぶしをしているように見えてしまうので
アナログですが、メモは書いていきましょう。
待ち時間の間は、出来るだけ
履歴書などを見返したり、自己PRを考えたり
面接のシュミレーションをして待ちましょう。
実際によくある！行動・会話のNG集
◆行動
「挨拶ができない」
「挙動不審」
「面接官と目を合わさない」
「うつ向いている」
「笑顔がない」
「猫背・ふんぞり返る」
「貧乏ゆすり」
「ずっと髪や顔を触っている」
「手や足に落ちつきがない」
「ニオイのマナーが無い」
◆会話
「会話の内容が見えない」
「話し方に癖がある」
「言葉遣いが荒い」
「質問と違う話をする」
「辻褄が合わない」
「一方的に話す」
「声のボリュームが大きい/小さい」
「会話のテンポが早い/遅い」 etc...
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代表的な面接の行動・会話ＮＧ集を
ご紹介してきましたが、
面接と言う特殊な環境に置かれたとき
いつもとは違う行動や会話をしてしまうことがあります。
そうなってしまわない為に、
日頃から自分の行動やクセを理解し、
ウッカリ！緊張して出てしまわないように
事前準備をしっかり行い自信を持って挑むことが大切です('▽')
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そして忘れがちですが。。。
面接後も、同じ会社の人が利用することもあるので
周辺のお店や施設などで、リラックスし過ぎて
マイナスな印象を持たれないように注意しましょう。
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